為大力實施黨史地方志事業品牌建設，內江市委黨史方志研究室結合史志部門人才隊伍現狀，在優化干部隊伍結構、穩定宣講骨干和建強史志專家人才庫上下功夫，穩步推進史志人才隊伍建設。

　　優化史志干部隊伍結構

　　通過公開遴選、公開選調、接收安置等方式，選拔35周歲以下年輕干部充實機關干部隊伍，著力優化史志干部隊伍學歷、年齡結構，激發“源頭活水”。綜合組織需要、崗位需求、個人意愿等因素，著力形成有序晉升、各顯其能的人才梯隊和用人機制，提升干事創業激情，讓干部隊伍“動”起來。組織學習交流，提升政治素質、業務素養和履職能力，組織年輕干部跨市（州）學習交流。

　　穩定史志宣講骨干

　　在廣泛調研的基礎上，立足崗位特點和專業優勢，以“內江史志專家宣講隊”“內江英烈故事宣講隊”為基本框架，聘請全市史志干部、學校教師、地方文史專家及史志文化專家44 名，組建“內江市史志文化宣講隊”，按次給予宣講員適當補助，進一步穩固宣講員骨干隊伍。近年來，深入基層開展“紅色故事巡講活動”、“史志專題走進干訓課堂行動”等100余場。

　　建強史志專家人才庫

　　積極邀請、充分吸納熱愛史志事業、從事史志研究、具有一定學術造詣的高校教師、退休干部和文史愛好者等史志專業人才加入內江史志專家人才庫，拓展史志隊伍外延。目前，全市史志專家人才庫有82人。出臺《內江史志期刊稿酬獎勵辦法》等激勵措施，吸引史志專家、愛好者積極提供優質稿件，參與志鑒書籍編纂、史志專題研究、史志宣傳教育等史志重點工作，為全市史志事業高質量發展增添動力。近年來，邀請省、市史志專家開展史志業務培訓講座20余場次，供稿、參與史志重點工作100余人次。

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